Eating Disorder Prevention Specialist (BSW) - Bilingual

Position: Eating Disorders Prevention Specialist (BSW) East Region - Bilingual Department: Mental Health & Addictions Position Status: Full-time Permanent Union: OPSEU 373 Number of Positions: 1 Location: Hybrid Language: English The PRHC Difference: Peterborough Regional Health Centre (PRHC) is a regional hospital delivering acute healthcare to a rapidly growing population of more than 300,000 in Peterborough and the surrounding communities, including the First Nations of Curve Lake, Hiawatha and Alderville. With an annual budget of nearly $390 million, and a proud local history extending back over a century, PRHC has nearly 500 inpatient beds and offers a wide range of services, including specialized programs in renal, stroke, cardiac, cancer care, vascular surgery and mental health & addictions. PRHC is located in Peterborough, Ontario, Canada a 90-minute drive north-east of Toronto. We are the region's largest employer with more than 3,100 staff, 450 physicians with privileges, and a core group of 250 volunteers As a member of the PRHC team, you will be part of an exceptional working environment - a forum to share knowledge, to lead and learn, to develop talents, relationships and careers, and a culture that recognizes and celebrates the efforts and achievements of its people. PRHC is proud to be recognized as one of the top 20 employers nationwide in the healthcare and social services category, and 199 overall among 300 Canadian employers across all sectors, on the Canada's Best Employers list released by Forbes in 2025. Top Benefits and Perks: Vacation and Benefits Pension program with matching employer contribution Health and Wellness programs (gym and yoga memberships, travel discounts, etc.) Learning fund for educational development HOURS OF WORK: The stated hours of work are approximate as schedules are subject to change with the operational needs of the Health Centre. Changes made to hours of work will follow the terms of the applicable collective agreement, company policy and/or legislation. WHAT YOU'LL DO: As a member of the Eating Disorders Prevention Team, the responsibilities of the Eating Disorder Prevention Specialist include facilitating/performing health promotion, wellness education, prevention service delivery planning and implementation activities. Further responsibilities include participating in skills and capacity building activities; participating in local and provincial engagement activities across multiple sectors, participating in research and evaluation activities; providing consumer-oriented eating disorder information and reference material within the community using print and electronic resources; participating in academic forums. This position is in partnership with Eating Disorders Ontario - Prevention (EDO-P), however employment is with the Peterborough Regional Health Centre (PRHC) as the host organization for EDO-P in Ontario Health East. This role supports East Region, specific sub region to be determined by East Region Team needs and may be adjusted to support program growth. Recruitment is for candidates residing in the Durham, City of Kawartha Lakes, Haliburton, Peterborough, Northumberland, Hastings, Prince Edward, Lennox & Addington, Frontenac, Kingston, Leeds Grenville, Lanark, Renfrew, Ottawa Carleton, Prescott Russell and Stormont Dundas Glengarry. Sub Region location to be determined based on the successful candidate. This is a hybrid work-from-home position and includes regular travel throughout determined sub region required. Bilingual with proficiency in French/English communication speaking, reading, and writing required. WHAT YOU'LL BRING: Completion of a bachelor's degree (i.e. BSW, BScN) Member in good standing of a regulated health or social service college in Ontario (i.e. OCSWSSW, CRPO, CNO, COTO) A valid driver's license, with access to transportation is required. Ability to travel throughout an assigned region and work some irregular hours when needed. WHO YOU ARE: Bilingual with proficiency in French/English communication speaking, reading, and writing required. Minimum of two years of experience in a mental health setting with a focus on children and youth Psychotherapy qualifications (within their professional scope of practice),community development and/or public health experience preferred. Experience required in health promotion, health education, or child/youth education, Experience working with anxiety disorders, depression, past trauma or eating disorders or motivational enhancement. Demonstrated ability to work collaboratively with multiple groups and stakeholders. Excellent organizational, time management and critical thinking skills. Facilitation skills and ability to drive consensus across different sectors (clinical, professional, educator, and various community groups), both in-person and virtually Knowledge and experience of health promotion, population health, community development principles, and the health determinants required. Ability to work collaboratively as a member of a team, making the best use of own skills and expertise and those of colleagues is required. Ability to work collaboratively with other program staff and community practitioners to provide activities, programs and services required. Excellent verbal and written communication skills required in a thorough, clear, and timely manner. Ability to demonstrate respect for the innate strengths of individuals and communities required. Demonstrates an awareness and understanding of specific communities and a response to their needs required. Understanding/knowledge of conventional/alternative health practices and how these practices may relate to health and wellness and cultural diversity are required. Access to a private home office space in a work from home capacity. OUR COMMITMENT: At PRHC, we take great pride in maintaining an inclusive culture of respect and a diverse workforce that reflects the community we serve. We do this because we understand that bringing different perspectives and backgrounds to the fulfillment of our mission, vision and values makes us better. We invite all interested individuals to apply and encourage applications from members of all equity-deserving communities, including those who identify as Indigenous, black, racialized, women, people with disabilities and people with diverse gender identities, expressions, and sexual orientations. Even if your past experience doesn't quite align with every qualification on this position, we still encourage you to apply as you may be the right candidate for another role within our organization. Peterborough Regional Health Centre is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible environment that is in compliance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act ('AODA'). Should you require accommodation through the recruitment and selection process, please notify us by indicating this on your application form and upon initial contact by our recruitment team. This will ensure that we can tailor the recruitment process to meet your accommodation needs. Thank you for your interest in the opportunity at PRHC. If you are selected to move forward in the recruitment process, you will be contacted by a member of the Talent Acquisition team. Poste: Spécialiste en prévention des troubles alimentaires (BTS) - Région Est - Bilingue Service: Santé mentale et dépendances Statut du poste: Permanent à temps plein AFFICHAGE INTERNE SEULEMENT - Veuillez noter qu'un changement de statut entraînera des modifications aux banques de crédits Date de fin du contrat temporaire: S/O Syndicat: SEFPO (OPSEU) - Section locale 373 Nombre de postes: 1 Lieu: Hybride Langues: Anglais/Français La différence PRHC: Le Centre régional de santé de Peterborough (PRHC) est un hôpital régional offrant des soins de santé de courte durée à une population en pleine croissance de plus de 300 000 personnes à Peterborough et dans les communautés environnantes, y compris les Premières Nations de Curve Lake, Hiawatha et Alderville. Avec un budget annuel d'environ 390 millions de dollars et une fière histoire locale s'étendant sur plus d'un siècle, le PRHC compte près de 500 lits pour patients hospitalisés et offre une vaste gamme de services, notamment des programmes spécialisés en soins rénaux, en AVC, en soins cardiaques, en oncologie, en chirurgie vasculaire, ainsi qu'en santé mentale et dépendances. Le PRHC est situé à Peterborough, en Ontario, au Canada, à environ 90 minutes au nord-est de Toronto. Nous sommes le plus grand employeur de la région, avec plus de 3 100 employés, 450 médecins ayant des privilèges hospitaliers et un groupe de base de 250 bénévoles. En tant que membre de l'équipe du PRHC, vous ferez partie d'un milieu de travail exceptionnel - un espace de partage des connaissances, de leadership et d'apprentissage, de développement des talents, des relations et des carrières, au sein d'une culture qui reconnaît et célèbre les efforts et les réalisations de son personnel. Le PRHC est fier d'être reconnu comme l'un des 20 meilleurs employeurs au pays dans la catégorie des soins de santé et des services sociaux, et au 199e rang sur 300 employeurs canadiens tous secteurs confondus, selon le palmarès des meilleurs employeurs au Canada (Canada's Best Employers) publié par Forbes en 2025. Avantages et conditions offertes: • Vacances et avantages sociaux • Régime de retraite avec cotisation équivalente de l'employeur • Programmes de santé et de mieux-être (abonnements à des gyms et à des cours de yoga, rabais voyage, etc.) • Fonds de formation pour le développement professionnel HEURES DE TRAVAIL: Les heures de travail indiquées sont approximatives, car les horaires peuvent être modifiés en fonction des besoins opérationnels du Centre de santé. Toute modification aux heures de travail se fera conformément à la convention collective applicable, aux politiques de l'organisation et/ou à la législation en vigueur. VOS RESPONSABILITÉS: À titre de membre de l'équipe de prévention des troubles alimentaires, la ou le spécialiste en prévention des troubles alimentaires est responsable de la facilitation et de la mise en œuvre d'activités de promotion de la santé, d'éducation au mieux-être, ainsi que de la planification et de la prestation de services de prévention. Les autres responsabilités comprennent: • la participation à des activités de développement des compétences et des capacités; • la participation à des activités d'engagement locales et provinciales dans divers secteurs; • la participation à des activités de recherche et d'évaluation; • la diffusion d'information et de ressources de référence sur les troubles alimentaires destinées au public au sein de la communauté, à l'aide de ressources imprimées et électroniques; • la participation à des forums académiques. Ce poste est offert en partenariat avec Eating Disorders Ontario - Prevention (EDO-P); toutefois, l'emploi relève du Centre régional de santé de Peterborough (PRHC), qui agit à titre d'organisme hôte pour EDO-P au sein d'Ontario Health Est. Ce rôle soutient la Région Est. La sous-région précise sera déterminée selon les besoins de l'équipe de la Région Est et pourra être ajustée afin de soutenir la croissance du programme. Le recrutement vise des personnes résidant dans les régions suivantes : Durham, City of Kawartha Lakes, Haliburton, Peterborough, Northumberland, Hastings, Prince Edward, Lennox et Addington, Frontenac, Kingston, Leeds Grenville, Lanark, Renfrew, Ottawa-Carleton, Prescott-Russell et Stormont Dundas Glengarry. La sous-région sera déterminée en fonction de la personne retenue. Il s'agit d'un poste hybride en télétravail, comprenant des déplacements réguliers dans la sous-région assignée. La maîtrise du français et de l'anglais (communication orale, lecture et écriture) est requise. CE QUE VOUS APPORTEZ: Diplôme de baccalauréat complété (p. ex. BSW, BScN) Membre en règle d'un ordre professionnel de la santé ou des services sociaux réglementé en Ontario (p. ex. OCSWSSW, CRPO, CNO, COTO) Permis de conduire valide et accès à un moyen de transport Capacité de se déplacer dans la région assignée et de travailler à l'occasion selon des horaires irréguliers PROFIL RECHERCHÉ: Bilinguisme requis : maîtrise du français et de l'anglais à l'oral, à l'écrit et en lecture • Minimum de deux (2) années d'expérience en santé mentale, avec un accent sur les enfants et les jeunes • Qualifications en psychothérapie (dans le cadre du champ de pratique professionnel), expérience en développement communautaire et/ou en santé publique, un atout • Expérience requise en promotion de la santé, en éducation à la santé ou en éducation des enfants et des jeunes • Expérience auprès de personnes vivant avec des troubles anxieux, la dépression, des traumatismes antérieurs, des troubles alimentaires ou en renforcement motivationnel • Capacité démontrée à travailler en collaboration avec divers groupes et partenaires • Excellentes compétences en organisation, en gestion du temps et en pensée critique • Compétences en animation et capacité à favoriser le consensus entre différents secteurs (clinique, professionnel, éducatif et communautaire), en présentiel et en virtuel • Connaissance et expérience en promotion de la santé, en santé des populations, en principes de développement communautaire et en déterminants de la santé • Capacité à travailler de façon collaborative au sein d'une équipe, en mettant à profit ses propres compétences et celles de ses collègues • Capacité à collaborer avec d'autres membres du personnel du programme et des praticiennes et praticiens communautaires afin d'offrir les activités, programmes et services requis • Excellentes compétences en communication orale et écrite, avec rigueur, clarté et dans des délais appropriés • Respect démontré des forces intrinsèques des personnes et des communautés • Sensibilité et compréhension des réalités de communautés spécifiques et capacité d'adapter les interventions à leurs besoins • Connaissance des pratiques de santé conventionnelles et alternatives, et compréhension de leur lien avec la santé, le mieux-être et la diversité culturelle • Accès à un espace de bureau privé à domicile pour le télétravail NOTRE ENGAGEMENT : Au PRHC, nous sommes fiers de maintenir une culture inclusive fondée sur le respect et de favoriser une main-d'œuvre diversifiée qui reflète la communauté que nous desservons. Nous croyons que la diversité des perspectives et des parcours enrichit la réalisation de notre mission, de notre vision et de nos valeurs. Nous invitons toutes les personnes intéressées à poser leur candidature et encourageons particulièrement les candidatures provenant des communautés en quête d'équité, notamment les personnes autochtones, noires et racisées, les femmes, les personnes en situation de handicap et les personnes ayant des identités, expressions de genre et orientations sexuelles diverses. Même si votre expérience ne correspond pas parfaitement à toutes les exigences du poste, nous vous encourageons à postuler, car vous pourriez être la personne idéale pour un autre rôle au sein de notre organisation. Le Centre régional de santé de Peterborough s'engage à créer et à maintenir un environnement inclusif et accessible, conforme à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO / AODA). Si vous avez besoin de mesures d'adaptation durant le processus de recrutement et de sélection, veuillez nous en informer en l'indiquant dans votre formulaire de candidature et lors du premier contact avec l'équipe du recrutement. Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à cette occasion au PRHC. Si votre candidature est retenue pour la suite du processus de recrutement, une personne de l'équipe du recrutement communiquera avec vous.

Created: 2026-03-04