Mobile Mechanic

Join a Company That Grows PeopleAt Lewis, we’re not just trimming trees — we’re building a future. As the second-largest utility vegetation management company in North America and a proud employee-owned business, we believe every person on our team matters. When you join Lewis, you're not just taking a job — you're investing in your future.Why You’ll Love It Here- Elevate your career with us — we prioritize training and internal promotions!- Join a vibrant team that champions safety, values your feedback, and fosters a strong sense of camaraderie!- Shape your future with us through our fantastic Employee Stock Ownership Plan (ESOP)!What You’ll Do as a Mobile Fleet TechnicianAs aMobile Fleet Technicianat Lewis Services, you’ll:Perform field-based maintenance, diagnostics, and repair services on fleet assets and heavy equipmentMount, assemble, and performance check parts as directed by the Fleet Coordinator or Fleet ManagerIdentify and diagnose problems or malfunctions in vehicles or heavy equipment using diagnostic toolsPerform preventative maintenance and inspections per company policy and manufacturer recommendationsConduct necessary repairs, replacements, and adjustments to restore proper functionEnsure the quality of all installations and repairs on Lewis vehicles and equipmentPerform welding and flame-cutting as requiredUtilize powered tools such as impact wrenches and manual hand tools for assembly and repairTest and verify equipment functionality following repairsAssist with dielectric testing and maintain familiarity with evolving equipment specifications and standardsMaintain a clean, organized workspace and company vehicleFollow all established safety protocols and safeguard coworkers and the public from hazardsAccurately complete daily time records and work ordersProvide timely, quality workmanship while maintaining company standardsFurnish and maintain personal hand tools as requiredTravel as needed, including occasional overnight staysPerform additional related duties as assignedWhat You BringHigh school education, GED, or equivalent vocational training in mechanics, welding, or hydraulicsPrior experience with mechanical, welding, and hydraulic systems related to vehicles or machineryProficiency reading and interpreting tape measures, diagrams, and blueprintsValid driver’s license (CDL preferred) and medical certification for vehicle operationWelding and mechanical knowledge requiredCPR and First Aid certification (company-provided)Strong understanding of applicable state, local, and federal regulationsCommitment to safety and adherence to all company policies and proceduresPhysical DemandsAbility to:Lift up to 50 lbs to shoulder height and push/pull up to 50 lbsWalk or hike up to one mile on uneven terrainClimb onto and crawl under vehicles and equipmentWork outdoors in varied weather conditions (from severe cold to high heat and humidity)Hear, speak, and communicate effectivelyOperate two-handed tools and equipmentFrequency of Activities:Continuously:Handling, grasping, repetitive movementsFrequently:Lifting, pushing/pulling, standing, walking, driving, stooping, kneeling, reachingOccasionally:Sitting, climbing stairs/laddersNever:Tree ascending/descendingEnvironmental ConditionsFrequently:Outdoor workOccasionally:Noise exposure, temperature extremesRarely:Hazardous materials, air quality issuesNever:Confined spacesComments:PPE required in accordance with OSHA and ANSI standards. Conditions vary by region and season.Tools & EquipmentEquipment may include:Air compressor, diagnostic scanner, dielectric test equipment, impact wrench, multimeter, torque wrench, creeper, jack and jack stands, pliers, screwdrivers, wrenches, funnels, hoses, cleaning agents, fuel, communication devices, tablet computer.What We OfferNon-Union Benefits:Competitive pay $26 - $35/hourEmployee Stock Ownership Plan (ESOP)Paid training and certificationsHealth, dental, vision & HSA options401(k) + company matchPaid time off and Employee Assistance Program (EAP)Our DEI CommitmentOur commitment to Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) is key to the success of our business. We respect and leverage the differences among us to create an environment where all employees feel welcome and fairly treated.Lewis Tree Service is an equal employment opportunity employer. We prohibit unlawful discrimination or harassment based on race, color, religion, sex, national origin, age (40+), disability, marital status, sexual orientation, gender identity, veteran status, or any other legally protected characteristic.Lo Que Harás Como MecánicoComo Mecánico en Lewis Services, tú:Asegurarás el buen funcionamiento, mantenimiento y reparación de vehículos, equipos y maquinaria esenciales para las operaciones de manejo de vegetación de servicios públicosMontarás, ensamblarás y verificarás el rendimiento de las piezas según las indicaciones del Supervisor del TallerIdentificarás y diagnosticarás problemas o fallas en vehículos o equipos pesados utilizando herramientas de diagnósticoRealizarás mantenimiento preventivo e inspecciones de acuerdo con las políticas de la empresa y las recomendaciones del fabricanteEjecutarás reparaciones, reemplazos y ajustes necesarios para restaurar el funcionamiento adecuadoGarantizarás la calidad de todas las instalaciones y reparaciones realizadas en vehículos y equipos de LewisRealizarás trabajos de soldadura y corte con soplete según se requieraUtilizarás herramientas eléctricas y manuales para ensamblar y reparar componentesProbarás y verificarás la funcionalidad del equipo después de las reparacionesApoyarás con las pruebas dieléctricas y te mantendrás actualizado sobre especificaciones y estándares de los equiposMantendrás limpio y organizado tu espacio de trabajo y vehículo de la empresaCumplirás con todos los protocolos de seguridad establecidos y protegerás a tus compañeros y al público de peligros en el área de trabajoCompletarás registros de tiempo y órdenes de trabajo con precisiónProporcionarás mano de obra de calidad y puntual conforme a los estándares de la empresaProveerás y mantendrás tus propias herramientas manuales según se requieraEstarás dispuesto a viajar con frecuencia, incluyendo estadías nocturnasRealizarás otras tareas relacionadas según se asignenLo Que AportasEducación secundaria, GED o capacitación vocacional equivalente en mecánica, soldadura o hidráulicaExperiencia previa en sistemas mecánicos, de soldadura o hidráulicos relacionados con vehículos o maquinariaCapacidad para leer y entender cintas métricas, diagramas y planosLicencia de conducir válida (CDL preferida) y certificación médica para la operación de vehículosConocimiento en mecánica y soldaduraCertificación en RCP y Primeros Auxilios (proporcionada por la empresa)Conocimiento de las leyes estatales, locales y federales aplicablesCompromiso con la seguridad y el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresaExigencias FísicasCapacidad para:Levantar hasta 50 libras (22,5 kg) a la altura del hombro y empujar/jalar hasta 50 librasCaminar o subir colinas hasta una milla en terreno irregularSubirse y meterse debajo de vehículos y equiposTrabajar al aire libre en diversas condiciones climáticas (desde frío extremo hasta calor y humedad intensos)Escuchar, hablar y comunicarse eficazmenteOperar herramientas y equipos de dos manosFrecuencia de Actividades:Continuamente: Manipular, agarrar, movimientos repetitivosFrecuentemente: Levantar, empujar/jalar, estar de pie, caminar, conducir, agacharse, arrodillarse, alcanzarOcasionalmente: Sentarse, subir escaleras o escaleras de manoNunca: Ascender o descender árbolesCondiciones AmbientalesFrecuentemente: Trabajo al aire libreOcasionalmente: Exposición al ruido y a temperaturas extremasRaramente: Materiales peligrosos, problemas de calidad del aireNunca: Espacios confinadosComentarios: Se requiere el uso de EPP (Equipo de Protección Personal) de acuerdo con las normas OSHA y ANSI. Las condiciones varían según la región y la estación del año.Herramientas y EquiposEl equipo puede incluir:Compresor de aire, escáner de diagnóstico, equipo de prueba dieléctrico, llave de impacto, multímetro, llave dinamométrica, cama deslizante (creeper), gato y soportes, alicates, destornilladores, llaves, embudos, mangueras, limpiadores, combustible, dispositivos de comunicación y tableta.Lo Que OfrecemosBeneficios No Sindicales:Salario competitivo (insertar rango)Plan de Propiedad de Acciones para Empleados (ESOP)Capacitación y certificaciones pagadasOpciones de salud, dental, visión y cuenta HSA401(k) con contribución de la empresaTiempo libre pagado y Programa de Asistencia al Empleado (EAP)Beneficios Sindicales:Salario competitivo [insertar rango salarial según el estado]Capacitación y certificaciones pagadasOportunidades de desarrollo profesionalBeneficios locales según el acuerdoPrograma de Asistencia al Empleado (EAP)Nuestro Compromiso con la DEINuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) es clave para el éxito de nuestro negocio. Respetamos y valoramos las diferencias entre nosotros para crear un entorno donde todos los empleados se sientan bienvenidos y tratados con justicia.Lewis Tree Service es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Prohibimos la discriminación o el acoso ilegal basado en raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad (40+), discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad de género, estatus de veterano u otra característica protegida por ley.

Created: 2025-11-17