Manager appel d’offres France

Nous sommes actuellement ? la recherche d’un Manager d’appel d’offres Public-Privé pour rejoindre nos équipes basées ? Issy-Les-Moulineaux sous la responsabilité du général manager France. Vous rejoindrez un environnement dynamique et travaillerez avec des équipes transverses (ventes, marketing, CS…) pour développer et déployer les stratégies commerciales qui incarnent la vision et la stratégie de l'entreprise. Vous aurez pour mission de supporter l’équipe commerciale pour déployer la stratégie mise en place pour une efficacité et une exécution accrue de nos objectifs. Vous ferez partie dans ce cadre de l’équipe de management France et superviser l'atteinte des objectifs de vente via les fonctions administratives liés ? l’activité B&T et pricing.Responsabilités:Diriger et manager l’équipe Appels d’offres FranceSoutenir l'équipe dans la gestion des tâches quotidiennes du département Appels d'offresRenforcer les processus et les outils existantsCoordonner la gestion des appels d'offres ? toutes les étapes des marchés et pendant la durée du contratAssurer la création d’appels d'offres pour les clients internes et externesÉvaluer les résultats positifs et négatifs des appels d'offres et créer une stratégie d'appel d'offres adéquateGérer et développer le processus de gestion des appels d'offres, et apporter des améliorations pérennesAnticiper les renouvellements prix et s’assurer avec l’équipe du bon suivi de nos tarifications.Gérer des incidents de tarification (blocage de facturation, litiges de facturation)Utiliser tous les outils B&T valides pour garantir la conformité et le contrôle dans le paysMaintenir une coopération étroite avec les acteurs internes et externesConstruire un partenariat avec la force de Vente et le département marketing du pays. Coordonner et s'engager dans le travail continu des deux divisions commerciales afin de s’assurer d’un traitement optimal des appels d’offres.Suivre et respecter toutes les règles et réglementations (internes et externes) relevant de la responsabilité du département.Ce que vous proposez:Diplôme Bac + 4/5 idéalement en Gestion / Administration / Commerce / ComptabilitéAnglais courant écrit et oralMinimum 5-10 ans d’expérience en gestion des marchés publicsExpérience de managementForte expérience du marché Hospitalier Français (Public et Privé)Expérience dans l’industrie des dispositifs médicaux est souhaitableMaîtrise les outils informatiques pack office, principalement Excel, SAPCapacités de structure, d’analyse et de traitement des données.Connaissance des outils et/ou logiciel de traitement des appels d’offres (Wanao, Hélios, Eurydice, Divalto, SFDC)Ethique et intégrité sont indispensablesSens du service clientRéactivité et forte capacité d’adaptationRigueur, capacité d’analyse, initiative, curiosité, implication et polyvalence sont les qualités indispensables pour ce poste.Proactivité pour une meilleure gestion des processusCandidates who are back-to-work, people with disabilities, without a college degree, and Veterans are encouraged to apply. Cardinal Health supports an inclusive workplace that values diversity of thought, experience and background. We celebrate the power of our differences to create better solutions for our customers by ensuring employees can be their authentic selves each day. Cardinal Health is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, color, national origin, ancestry, age, physical or mental disability, sex, sexual orientation, gender identity/expression, pregnancy, veteran status, marital status, creed, status with regard to public assistance, genetic status or any other status protected by federal, state or local law.

Created: 2026-04-06